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국가공무원 이 세 …
국가공무원 이 세 가지 방법으로 합격하라!
국가공무원 공채시험 개요 국가공무원 공채시험은 매년 많은 사람들이 응시하는 시험으로 다양한 직렬에서 인재를…
임금명세서 고용부의…
임금명세서 고용부의 지속적인 노력 소개!
임금명세서 교부 의무화 배경 임금명세서 교부 의무화는 근로자의 권리 보호와 투명한 근로 환경 조성을 목…
여가친화기업 인증 …
여가친화기업 인증 일과 삶의 조화 이끌어!
여가친화기업·기관 신청 현황 올해 여가친화기업·기관 신청 건수가 200건에 달하며, 이는 지난 2020년 …
육아휴직급여 부정수…
육아휴직급여 부정수급 최대 5배 추가 징수하기!
육아휴직급여 및 실업급여 부정수급 현황 육아휴직급여와 실업급여의 부정수급은 사회복지 시스템의 신뢰성을 …
사회이동성 방안 구…
사회이동성 방안 구체적 내용 미정 사실 공개!
청년과 중장년의 고용 촉진 대책 최근 정부는 청년과 중장년의 상생 고용 촉진 대책을 발표할 예정이다. 이는…
대형노조 회계공시율…
대형노조 회계공시율 90.9%…노동개혁 성과 분석!
노동조합 회계공시 제도의 성과 올해 조합원 수 1000명 이상인 노동조합 및 산하 조직의 90.9%가 …
‘일학습병행’ 규제…
‘일학습병행’ 규제 완화 지원 방식 간소화 소식!
일학습병행 특화대학 모집 개요 2025년 일학습병행 특화대학 모집이 새롭게 개편된다. 고용노동부와 한국산업…
대학일자리플러스센터…
대학일자리플러스센터 고등학생도 이용 가능!
대학일자리플러스센터의 중요성 대학일자리플러스센터는 취업을 준비하는 청년들에게 필수적인 지원을 제공합니다. …
유연근무 매뉴얼 효…
유연근무 매뉴얼 효과적인 활용 방법 공개!
유연근무의 중요성 일·가정 양립이 기업의 지속 가능한 미래를 책임진다. 최근 기업의 경쟁력 확보와 저출생 …
중대재해 감소 고용…
중대재해 감소 고용부의 위험성평가 혁신 계획 공개!
위험성 평가의 이해 위험성 평가는 사업장에서 발생할 수 있는 다양한 위험요인을 사전에 발굴하고, 이를 개선…
“남성 육아기 근로…
“남성 육아기 근로시간 단축 증가하는 이유는?”
육아휴직과 육아기 근로시간 단축제 현황 최근 10년 사이 육아휴직 사용자 중 남성 비율이 8.5배 증가하였…
고용부 “일경험 사…
고용부 “일경험 사업 직무역량 향상 비결 공개！”
국민취업지원제도 일경험 최근 기업의 채용경향은 직무역량과 경험을 중심으로 변화하고 있으며, 이에 따라 …
인사관리 플랫폼 소…
인사관리 플랫폼 소규모 사업장 500곳 무료 지원!
소규모 사업장에 대한 인사관리 플랫폼 지원 고용노동부는 최근 인사관리 플랫폼 13개사와 협약을 체결하여 소…
한화오션 작업중지 …
한화오션 작업중지 해제 진짜 이유는 무엇?
작업중지 해제 과정 한화오션(주)은 9.9일 발생한 사망사고로 인하여 작업을 중지하였고, 그 이후 9.20…
고용보험 자영업자 …
고용보험 자영업자 지원 신청 간편하게 가능!
소상공인 고용보험 제도의 개선 앞으로 소상공인들이 자영업자 고용보험 가입과 고용보험료 지원신청을 동시에 할…
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