아이돌봄 서비스 누구나 이용할 수 있는 혁신 소개!
워킹맘의 초등학교 입학 준비
자녀의 초등학교 입학은 워킹맘에게는 기쁨보다는 부담감이라는 말이 있습니다. 많은 워킹맘들은 아이가 학교에 들어가는 시점에서 경력을 지속할지 여부를 고민하면서 심리적인 부담을 느끼곤 합니다. 어린이집이나 유치원에서는 돌봄 시간이 긴 반면, 초등학교의 하교 시간이 이른 금액으로 인해 부모들은 ‘학원과의 전쟁’에 휘말리기도 합니다. 이는 부모들에게 새로운 고민거리를 만들어 주었습니다. 실제로 지난해에는 초등학교 1~3학년 자녀를 둔 직장여성의 퇴사율이 높아졌습니다. 이는 사회적으로도 경력단절 문제의 심각성을 더욱 부각시키고 있습니다. 이러한 문제를 해결하고자 국가 차원의 돌봄 서비스 확장을 모색하는 노력이 필요합니다.
유보통합으로 강화된 돌봄 서비스
유보통합 정책은 유치원과 어린이집의 장점을 통합하여 영유아에게 더 나은 보육 환경을 제공하기 위한 노력의 일환입니다. 9월 1일부터 시작된 이 정책은 유치원 68곳과 어린이집 84곳에서 시범 운영 중입니다. 영유아는 이제 하루 최대 12시간까지 보호받을 수 있는 환경이 조성되었습니다. 부모는 직장에서 늦게까지 일하더라도 아이에 대한 걱정을 덜 수 있습니다. 이로 인해 맞벌이 부모들은 조금 더 안정된 마음으로 일에 집중할 수 있게 될 것입니다.
- 돌봄시간의 확대로 기본 운영시간이 8시간에서 12시간으로 늘어났습니다.
- 영유아 한 명당 담당 교사의 비율이 줄어들어 교육의 질이 향상됩니다.
- 국가 차원의 늘봄학교가 도입되어 방과 후 교육 및 돌봄서비스를 제공합니다.
교사 1인당 학생 수 감소로 질 높은 교육
유보통합 정책의 일환으로 교사 1명이 담당하는 영유아의 수가 줄어들었습니다. 현재 5세 반 기준으로 최대 25명이던 인원이 18명 이하로 제한되었습니다. 교사 한 명당 0세 아동 수는 기존 3명에서 2명으로 줄어들고, 3세반에서는 13명, 4세반에서 15명, 5세반에서는 18명을 초과하지 않도록 운영됩니다. 이렇게 줄어든 학생 수는 교육의 질을 높이는 데 큰 역할을 할 것입니다.
늘봄학교 전면 도입으로 돌봄 문제 해결
2023년 2학기부터 도입된 늘봄학교는 모든 초등학교에서 운영되고 있습니다. 이는 기존의 방과 후 학교와 돌봄교실을 통합한 형태로, 양질의 교육과 돌봄을 제공하는 것을 목표로 하고 있습니다. 늘봄학교는 최대 오전 7시부터 오후 8시까지 운영되며, 무료로 2시간의 맞춤형 프로그램이 제공됩니다. 이로 인해 학부모의 고민이 줄어들고 경제적 부담도 완화될 수 있습니다.
상생형 직장 어린이집의 확대 지원
| 상생형 공동직장어린이집 | 위치 | 운영 기업 |
| 포스코 공동직장어린이집 | 포항, 광양 | 협력사 및 지역기업 |
| 대기업-중소기업 연계 어린이집 | 전국 (대구, 부산 등) | 대기업과 중소기업 |
상생형 직장 어린이집은 대기업과 중소기업 간의 협력을 통해 운영됩니다. 이러한 어린이집은 지역 중소기업 직원들도 자녀를 맡길 수 있는 요건이 있으며, 협력사 자녀의 비율이 50% 이상을 유지하는 원칙을 가지고 있습니다. 이는 지역 사회 내에서 더욱 많은 부모들이 안정적으로 돌봄 서비스를 제공받을 수 있다는 점에서 큰 장점이 됩니다. 정부는 이러한 공동직장어린이집을 운영하는 기업에게 재정 인센티브를 제공하며, 이를 통해 더 나은 육아 환경을 조성하고 있습니다.
정부의 지속적인 아이돌봄 서비스 확장
정부는 저출생 문제 해결을 위해 아이돌봄 서비스의 확대를 지속적으로 추진하고 있습니다. 이를 통해 일하는 여성을 비롯한 모든 부모가 자녀를 안정적으로 돌볼 수 있는 환경을 조성하려고 노력합니다. 더불어, 맞벌이 부모를 위해 다양한 프로그램과 지원이 강화되고, 실질적인 돌봄 서비스를 제공하고 있습니다. 이러한 노력을 통해 워킹맘이 아이를 기르고 경력을 지속할 수 있는 사회적 환경이 조성되기를 기대합니다.
앞으로의 방향성과 기대
현재 추진 중인 여러 정책과 프로그램이 지속적으로 발전하고 확장됨으로써 워킹맘과 부모가 자녀를 기르는데 겪는 어려움을 덜어주기를 희망합니다. 이는 궁극적으로 저출생 문제의 완화와 함께 사회적으로 더 나은 환경을 조성하는 데 기여할 것입니다. 정부와 사회가 함께 협력하여 힘든 육아 부담을 줄이는 방향으로 나아가기를 바랍니다.
저출생 문제 해결을 위한 사회적 노력
저출생 문제는 단순한 가족 단위의 문제가 아니라 사회 전반에 걸친 중대한 사안입니다. 이를 해결하기 위해서는 각 정부기관뿐만 아니라 민간부문, 지역사회, 그리고 시민들이 함께 협력해야 할 필요성이 큽니다. 아이돌봄 서비스의 확대, 부모를 위한 직장 어린이집 등의 다양한 정책이 원활히 진행되어야 합니다. 이러한 통합적 노력이 초등학교 입학을 앞두고 있는 워킹맘에게 실질적인 도움을 줄 수 있을 것입니다.
